4月8日，校党委副书记陈海瑾赴材料学院调研指导就业工作，党政办副主任赵倩陪同调研。材料学院全体领导班子、2025届毕业生专兼职辅导员及教师代表参加调研会。

调研会上，材料学院首先围绕本届毕业生基本情况、就业工作推进成效、前期专场招聘会组织、访企拓岗实施情况、现存困难及应对举措及下一步工作计划等做了全面汇报。

陈海瑾充分肯定了材料学院在政治站位、拓展实施“访企拓岗”以及全员协同推进高质量充分就业等方面取得的阶段性成效，并对当前学院就业工作面临的挑战做了深入分析。

针对当前就业工作面临的新形势，她强调要把握四个关键维度：一是强化人才培养供给侧改革，进一步明确服务行业企业的定位，凸显应用技术型人才培养特色；二是健全就业育人长效机制，将职业生涯发展教育贯穿人才培养全过程，构建课程教学、专业实践、企业实习联动的职业能力培养体系，并注重关心关爱学生成长；三是深化全员协同机制建设，充分激发学科带头人、研究生导师、专业教师在就业资源拓展中的主体作用，形成“招生-培养-就业”联动闭环；四是强化战略前瞻布局，将行业发展动态研判融入人才培养全过程，通过个性化成长档案建设实现学生职业发展精准护航。

调研会上，材料学院院长房永征代表学院党政班子表态：材料学院将坚决贯彻学校对就业工作的决策部署，切实扛起就业工作主体责任，全院上下将以学校人才培养目标及产业行业需求为导向，以深化产教融合为抓手，把就业质量作为检验人才培养成效的核心指标，立足长远，扎实推进学院就业工作。

此次调研会为材料学院就业工作的进一步全面深入推进指明了方向，提振了学院切实全面推进高质量充分就业的信心。

文：陈文博/图：吕曈